児童労働に関する法律は国によって異なり、若者が合法的に働ける時期や方法を決定している。一部の国では13歳や14歳から軽作業を許可しているが、他の国々は子供を搾取から守るためにより厳しい年齢制限を設けている。多くの国では、労働時間や危険な環境に制限を設け、教育が最優先されるようにしている。18歳になると、ほとんどの国ではすべての制限が解除され、フルタイムの就労が可能になる。
世界各国の合法的な就労年齢について詳しく見ていこう。
国際労働機関(ILO)は、最低労働年齢を15歳とすることを推奨しており、発展途上国では14歳でも認められている。また、危険な労働は18歳未満には一般的に禁止されている。
ほとんどの国では、鉱業、工場作業、建設作業などの危険な仕事は18歳以上に制限されており、若い労働者を危険な環境や搾取から守ることを目的としている。
アメリカ合衆国では、非危険な仕事における法定労働年齢は通常14歳で、労働時間に制限がある。16歳になると、テキサス州やフロリダ州のような一部の州では、より多くの時間働くことができる。18歳になると、労働に対する制限はなくなる。
12歳の子どもは、親の同意があれば農場で働くことができる。場合によっては、より若い子どもも、家族経営の農場で働くことができ、制限が少なくなる。
カナダでは、法定労働年齢は州によって異なる。一般的に、14歳または15歳から軽作業ができ、労働時間には制限がある。フルタイムでの就労は、州によって18歳または19歳から可能である。一部の州では、未成年者に対する危険な仕事や労働条件に関する特別な規制がある。
メキシコでは、法定労働年齢は15歳で、労働時間や仕事の種類に制限がある。18歳になると、制限なくあらゆる仕事に従事できるようになる。
子供たちは14歳からパートタイムで働くことができる。義務教育を終了した16歳からはフルタイムの就労が可能だが、危険な仕事には18歳以上が必要である。
最低就業年齢は15歳で、13歳から14歳の子供は新聞配達やベビーシッターなどの軽作業を厳格な規制の下で行うことが許可されている。
ノルウェーでは、13歳未満の子供は文化的または芸術的な活動で許可を得た場合を除き、働くことができない。13歳から15歳の子供は軽作業を行うことができ、16歳以上は制限が少なくなる。
一般的な就業は16歳から始まるが、14歳の子供は学校の休暇中に親の同意を得て軽作業を行うことができる。
イタリアの労働法では、最低就業年齢は15歳と定められている。ただし、未成年者は就業を開始する前に義務教育を修了する必要があり、その年齢は16歳である。
最低就業年齢は16歳だが、14歳の子供は親の承認を得た場合、特定の家族経営のビジネスで働くことができる。
スウェーデン、ノルウェー、デンマーク、フィンランドでは、子供たちは13歳から14歳で軽作業を始めることができ、通常の仕事には15歳から16歳である必要がある。危険な仕事には18歳である必要である。
中国の法律では、一般的な雇用における最低労働年齢は16歳に設定されており、児童労働に対しては厳格に取り締まっている。
労働の最低年齢は14歳だが、鉱業、建設、工場作業などの危険な仕事には18歳以上である必要がある。
15歳未満の子供は、政府の特定の承認を受けた見習いや家族経営の事業を除き、働くことは許可されていない。
韓国では、労働許可を得た場合、15歳から就業が可能である。危険な仕事には18歳以上である必要がある。
最低就業年齢は15歳で、危険な職業には18歳以上である必要がある。未成年でも特別な承認を得れば、エンターテイメント業界で働くことができる。
インドネシアでは、軽作業の法定就業年齢は13歳で、条件がある。一般的な就業は15歳から可能だが、未成年者には労働時間や条件に制限がある。危険な仕事は18歳未満には禁止されている。
シンガポールでは、13歳から制限付きで働き始めることができる。15歳では、医療証明と雇用主の通知があれば、工業環境で働くことができる。16歳になると、制限なく大人の労働者として扱われる。
アラブ首長国連邦(UAE)では、15歳未満の子供は雇用されることはない。15歳から18歳のティーンエージャーは、条件付きで働くことができ、合法的に雇用されるためには未成年労働許可証を取得する必要がある。
法定労働年齢は15歳で、18歳未満の者に対しては危険な仕事や夜間労働は禁止されている。
南アフリカでは、15歳から働くことができるが、労働時間や仕事内容に制限がある。18歳になると、労働時間や仕事内容に制限はなくなる。
エジプトでは、14歳の個人は働くことができるが、勤務時間や仕事内容には制限がある。16歳になると、勤務時間や仕事内容に制限はなくなる。
オーストラリアでは、法定労働年齢は州によって異なる。クイーンズランド州とビクトリア州では13歳(新聞配達は11歳、エンターテイメントには年齢制限なし)、西オーストラリア州では15歳、ニューサウスウェールズ州およびその他の地域では最低年齢の制限はない。
ニュージーランドでは、法定労働年齢は14歳で、ベビーシッターの仕事が許可されている。15歳になると、制限付きで車両の仕事や、伐採や建設などの危険な仕事が許可される。16歳になると、夜間(午後10時~午前6時)や学校の時間帯を除いて、労働時間に制限はなくなる。18歳でフルタイムの仕事が許可されるが、ギャンブルなどの分野では制限がある。20歳になると、労働に制限はなくなる。
ブラジルでは、16歳未満の未成年者は働くことが禁止されているが、14歳から始められる見習い制度がある。16歳になると、夜勤や危険な条件を除き、どんな仕事でもできる。18歳になると、雇用に制限はなくなる。
アルゼンチンでは、18歳未満の労働者は危険または健康に害を及ぼす仕事をすることが禁止されている。14歳の若者は1日3時間、週15時間までしか働けず、通常は親または保護者と一緒に働く。16歳からは通常の営業時間内で働くことができ、18歳になると雇用に制限はなくなる。
チリでは、法定労働年齢は15歳で、軽作業に従事できるが、勤務時間や仕事内容には制限がある。15歳から17歳の未成年者は、週最大30時間まで働くことができる。危険な作業や夜間勤務は禁止されている。18歳以上になると、制限はなくなる。
ウルグアイでは、法定最低労働年齢は15歳であるが、18歳未満の未成年者には特定の規制がある。
出典:(ユニセフ) (CNN)
児童労働法:世界各国の合法的な就労年齢
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児童労働に関する法律は国によって異なり、若者が合法的に働ける時期や方法を決定している。一部の国では13歳や14歳から軽作業を許可しているが、他の国々は子供を搾取から守るためにより厳しい年齢制限を設けている。多くの国では、労働時間や危険な環境に制限を設け、教育が最優先されるようにしている。18歳になると、ほとんどの国ではすべての制限が解除され、フルタイムの就労が可能になる。
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